ОБЩИНА ДИМИТРОВГРАД ОТКРИВА

ПРОЦЕДУРА ЗА ПРИЕМ НА ДОКУМЕНТИ ОТ КАНДИДАТИ ЗА ЗАЕМАНЕ НА ДЛЪЖНОСТта  „ШОФЬОР“ в ДНЕВЕН ЦЕНТЪР ЗА ДЕЦА С УВРЕЖДАНИЯ (С ПРОГРАМА РАННА ИНТЕРВЕНЦИЯ НА УВРЕЖДАНИЯТА), ГР.Димитровград

Община Димитровград

ОБЯВЯВА

Прием на документи за заемане на длъжност „Шофьор“ в Дневен център за деца с увреждания (с програма „Ранна интервенция на уврежданията“), гр. Димитровград, на пълно работно време, по заместване – до завръщане на титуляра.

Описание на работата:

• Транспортира от и до дома децата с увреждания, потребители на услугата ДЦДУ /ПРИУ/, като им оказва помощ при качване и слизане
• Осъществява превози на потребители на Центъра на организирани мероприятия извън центъра;
• Полага необходимите грижи за нормалното функциониране на моторното превозно средство, като проверява изправността на системите му;
• При възникнал технически проблем своевременно информира ръководителя на Центъра;
• Грижи се за поддържане чистотата в/на автомобила;
• Ежедневно получава пътен лист и разписание за маршрута;
• Описва в пътния лист данните за извършените курсове.
• Отчита се ежемесечно за средствата, изразходвани за гориво, смазочни материали и други консумативи за автомобила;
• Спазва уговореното работното време съобразно изготвения график;
• Явява се на работа без да е употребил алкохол или друго упойващо вещество и спазва стриктно графика за работното време;

Изисквания за заемане на длъжността

1. Образователна степен – средно образование.
2. Квалификация – правоспособност за управление на МПС, категория „Д1“/„Д“  
3. Удостоверение за Професионална компетентност за извършване на превоз на пътници.
4. Професионален опит не по-малък от 3 години.

Място на  работа:

Дневен център за деца с увреждания (с програма Ранна интервенция на уврежданията), гр.Димитровград

ул. „Захари Зограф“ № 35, ет. 3

Умения и компетентности

• Способност да планира, организира и контролира дейности, свързани с изпълнение на преките задължения.
• Способност да работи самостоятелно и в екип.
• Комуникативни способности, лоялност, инициативност.
• Умения за решаване на нестандартни проблеми и ситуации.
• Да има моралната и психологическа нагласа да работи и контактува с деца с увреждания.
• Познания на Закона за движение по пътищата и Правилника за прилагането му;
• Правила за безопасност и здраве при работа;

Необходими документи за кандидатстване:

1. Заявление за кандидатстване – по образец - Приложение 1;
2. Автобиография -  по образец – Приложение 2;
3. Декларация за гражданството на лицето, както и за обстоятелствата, че е пълнолетно, не е поставено под запрещение, не е осъждано за умишлено престъпление от общ характер на лишаване от свобода и не е лишено по съответен ред от правото да заема длъжността, за която кандидатства – по образец – Приложение 3;
4. Копие от документи за съответната придобита образователна степен, посочена в настоящите изисквания;
5. Валидна карта за квалификация на водач на МПС;
6. Копие от документи удостоверяващи продължителността на професионалния опит;
7. Други – по преценка на кандидата;

Образци (Приложение 1, 2, 3) на документи за кандидатстване могат да се получат в Общинска администрация, Център  за информация и услуги на граждани, гише № 1 „Деловодство” или да се изтеглят от сайта на Община Димитровград, раздел „Кариери”, „Обявления за конкурси” - https://www.dimitrovgrad.bg/bg.

Срок и място на подаване на документите:

Кандидатите подават Заявление до Кмета на Община Димитровград, заедно с документите изисквани съгласно обявата за длъжността. Документите се подават лично или чрез пълномощник, или по куриер (валидна е датата на получаване) в Общинска администрация, гр. Димитровград 6400, бул. „Г.С.Раковски” № 15, партерен етаж, Център  за информация и услуги на граждани, гише № 1 „Деловодство” в запечатан, непрозрачен плик всеки работен ден от 8.30 часа до 17.00 часа.

Пликът трябва да съдържа следния надпис:

 - Дневен център за деца с увреждания (с програма Ранна интервенция на уврежданията), гр.Димитровград  

 - Трите имена на кандидата;

 - Позицията, за която кандидатства;

 - Телефон за връзка.

Краен срок за подаване на документите: до 17:00 ч. на 20.02.2026 г.

Начин на провеждане на подбора:

Всяко постъпило заявление за участие в подбора в рамките на обявения срок се разглежда от комисия, определена със заповед на кмета на община Димитровград. Подборът протича в два етапа:

Първи етап – оценка на подадените документи - проверка за пълнота и съответствие на представените от кандидатите документи с обявените изисквания за заемане на длъжността.

До по-нататъшно участие в процедурата за подбор не се допускат лица, които не сa представили всички необходими документи в срок или представените документи не удостоверяват изпълнението на изискванията.

Втори етап – провеждане на интервю с допуснатите кандидати.

Провеждането на интервюто се организира от председателя на комисията, под формата на събеседване. Задават се едни и същи въпроси на всички кандидати, като се избягва дискриминацията и търсенето на информация, която няма нищо общо с изискванията на длъжността. След провеждането на интервюто, комисията изготвя протокол. На база получените резултати се изготвя списък на кандидатите в низходящ ред.

За информация:

тел. 0391/68 299 – главен експерт „Здравеопазване и социални дейности“

тел. 0884/874044 – Габриела Маринова, ВрИД Директор на Дневен център за деца с увреждания (с програма Ранна интервенция на уврежданията)

ИВО ДИМОВ

Кмет на община Димитровград

Файлове: