ОБЯВА за прием на документи за заемане на длъжността „Сътрудник социални дейности” в Център за временно настаняване - Димитровград на 4 часа
ОБЯВА
ЗА НАБИРАНЕ НА ПЕРСОНАЛ ЗА Център за ВРЕМЕННО НАСТАНЯВАНЕ - Димитровград
Община Димитровград, в качеството си на бенефициент по Оперативна програма „Развитие на човешки ресурси” 2014-2020, Приоритетна ос 2: „Намаляване на бедността и насърчаване на социалното включване”, процедура за предоставяне на безвъзмездна финансова помощ BG05M9OP001-2.029 „Интегрирани действия за устойчиво градско развитие” за изпълнение на проект BG05M9OP001-2.029-0006 „Център за временно настаняване - Димитровград“, административен договор № BG05M9OP001-2.029-0006/28.09.2020г.
ОБЯВЯВА
прием на документи за заемане на длъжността „Сътрудник социални дейности” в Център за временно настаняване - Димитровград на 4 часа.
Описание на работата:
- Участва при събиране и предоставяне социална и здравна информация за потребителите в Центъра.
- Участва в изготвяне на оценки на потребностите и индивидуални планове за предоставяне на подкрепа на потребителите и актуализиране при необходимост.
- Участва при изготвяне на индивидуален план за всеки потребител.
- Съдейства при изготвяне на договорите за предоставяне на социални услуги.
- Участва при подготовка и актуализиране на досиетата на потребителите.
- Консултира потребителите за правата им и оказва подкрепа при възникнали проблеми.
- Оказва подкрепа на потребителите при създаване на поетапни условия за социална интеграция.
- Участва в обсъждане и планиране на мероприятия свързани с: изграждане и/или възстановяване на умения за спазване на личната хигиена и поддържане на личното пространство.
- Организира и води документи свързани с административно-техническите дейности в Центъра за временно настаняване – води и съхранява личните дела на персонала, заповеди и документи по осигуряване на щатната дисциплина и работата на служителите, планове и графици за отпуск и други.
- Място на работа - Център за временно настаняване.
Минимални изисквания за заемане на длъжността:
- Минимална степен на завършено образование – средно;
- Професионален опит – наличието професионален опит в областта на предоставяне на социални услуги ще се счита за предимство;
- Умения и компетентности:
- основни познания в областта на работата с лица от рискови целеви групи ще бъдат отчетени като предимство;
- компютърна грамотност - основно ниво на владеене на MS Office, Internet;
- способност за планиране и организиране на дейности, умения за самостоятелна работа и работа в екип, комуникативни умения и способност за решаване на проблеми.
- желание и мотивация за работа с лица в риск, лица в криза, лица нуждаещи се от временен подслон.
Необходими документи за кандидатстване:
- Заявление за кандидатстване по образец;
- Автобиография по образец;
- Копие от документи за съответната придобита образователна степен, посочена в настоящите изисквания;
- Документи, доказващи професионален опит /трудова или служебна книжка, осигурителна книжка, Образец УП-3 и др., ако е приложимо;
- Декларация за гражданството на лицето, както и за обстоятелствата, че е пълнолетно, не е поставено под запрещение, не е осъждано за умишлено престъпление от общ характер на лишаване от свобода и не е лишено по съответен ред от правото да заема длъжността, за която кандидатства по образец;
- Други – по преценка на кандидата – сертификати за преминато обучение;
Образци на заявления за кандидатстване могат да се получат в общинска администрация, Център за информация и услуги на граждани, гише № 1 „Деловодство” или да се изтеглят от сайта на Община Димитровград, раздел „Кариери”, Обявления за конкурси - https://www.dimitrovgrad.bg/bg.
Срок и място на подаване на документите:
Кандидатите подават Заявление до Кмета на Община Димитровград, заедно с документите изисквани съгласно обявата за длъжността. Документите се подават лично или чрез пълномощник, или по куриер (валидна е датата на получаване) в Общинска администрация, гр. Димитровград 6400, бул. „Г.С.Раковски” № 15, партерен етаж, Център за информация и услуги на граждани, гише № 1 „Деловодство” в запечатан, непрозрачен плик всеки работен ден от 8.30 часа до 17.00 часа.
Пликът трябва да съдържа следния надпис:
- Проект BG05M9OP001-2.029-0006 „Център за временно настаняване - Димитровград“;
- Трите имена на кандидата;
- Позицията, за която кандидатства.
Краен срок за подаване на документите: 16:00 часа на 21.07.2021г.
Начин на провеждане на подбора:
Всяко постъпило заявление за участие в подбора в рамките на обявения срок се разглежда от комисия, определена със заповед на кмета на община Димитровград.
Подборът протича в два етапа:
Първи етап – оценка на подадените документи - проверка за пълнота и съответствие на представените от кандидатите документи с обявените изисквания за заемане на длъжността.
До по-нататъшно участие в процедурата за подбор не се допускат лица, които не сa представили всички необходими документи в срок или представените документи не удостоверяват изпълнението на изискванията.
Втори етап – провеждане на интервю с допуснатите кандидати.
Провеждането на интервюто се организира от председателя на комисията, под формата на събеседване. Задават се едни и същи въпроси на всички кандидати, като се избягва дискриминацията и търсенето на информация, която няма нищо общо с изискванията на длъжността. След провеждането на интервюто, комисията изготвя протокол. На база получените резултати се изготвя списък на кандидатите в низходящ ред.
Кметът на община Димитровград сключва срочен трудов договор с кандидата, получил най-голям брой точки, на основание Кодекса на труда за срока на проекта.
Списъците на допуснатите и недопуснатите до интервю кандидати, както и датата, часът и мястото на провеждане на интервюто се обявяват на интернет страницата на Община Димитровград и на информационното табло на входа на сградата на Община Димитровград.
За информация: тел. 0391/68280, Антоанета Шаркова - ръководител проект
ИВО ДИМОВ
Кмет на Община Димитровград
Файлове: